Bereits in einem ersten, eintägigen Workshop mit unserem Führungskreis wurden allen Teilnehmenden sowohl die Schwachstellen, aber auch das gemeinsame Potential des Unternehmens fühlbar bewusst. Das eingesetzte Methoden- bzw. Interventionsrepertoire seitens INZWISCHEN war unglaublich stimmig.

Christel Hofmann

Mitgründerin und kaufmännische Leiterin

SOFTBAUWARE GMBH

Unser Auftrag:
Holistische Organisationsentwicklung

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